The role of human and organizational culture in the context of technological change
The purpose of this paper is to understand the role of three main factors of management: information technology (IT), people, and organizational culture. The first section identifies some managerial challenges, which are inherent in any technological change. Essentially, the change process highlight...
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | , |
---|---|
التنسيق: | Conference or Workshop Item |
اللغة: | English |
منشور في: |
2001
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://repo.uum.edu.my/15744/1/00960485.pdf http://repo.uum.edu.my/15744/ http://doi.org/10.1109/IEMC.2001.960485 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|