Hubungan antara kepuasan kerja dan prestasi kerja dalam kalangan pekerja swasta semasa pandemik Covid-19

• المؤلف الرئيسي: Roseniebiyana Batang
• التنسيق: Academic Exercise
• اللغة: English; English
• منشور في: 2021
• الموضوعات: HD8038 Professions (General). Professional employees
• الوصول للمادة أونلاين: https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/1/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%20dan%20prestasi%20kerja%20dalam%20kalangan%20pekerja%20swasta%20semasa%20pandemik%20Covid-1924PGS.pdf; https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/2/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%20dan%20prestasi%20kerja%20dalam%20kalangan%20pekerja%20swasta%20semasa%20pandemik%20Covid-19.pdf; https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/

Kajian ini adalah dijalankan bertujuan untuk mengkaji hubungan antara kepuasan kerja dengan prestasi kerja. Elemen-elemen kepuasan kerja yang terdapat dalam kajian ini adalah terdiri daripada gaji, rakan sekerja, tempat kerja atau persekitaran kerja dan kerja itu sendiri. Seterusnya, dalam kajian in...